Informationen und Unterstützungsangebote

• Die Webseite der Schwerbehindertenvertretung bietet einen umfassenden Überblick über Maßnahmen und Regelungen für schwerbehinderte Beschäftigte, nennt informative Ratgeber und hilfreiche Tipps ebenso wie universitätsinterne und -externe Beratungsangebote.
• Für Studierende mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen gelten zum Teil andere rechtlichen Rahmenbedingungen, sie können auf verschiedene Angebote zurückgreifen. Die Webseite „barrierefrei studieren“ der Beauftragten für Studierende mit Behinderungen und chronischen Erkrankungen bietet hierzu Informationen. Studierende der Human- und Zahnmedizin finden Ansprechpersonen auf der Webseite „Studieren mit Beeinträchtigungen“ der Universitätsmedizin Göttingen (UMG).

• Der interaktive Lageplan zur Barrierefreiheit erfasst die Räume in universitären Gebäuden am Zentral- und Nordcampus, der Universitätsmedizin Göttingen (UMG) und der Innenstadt hinsichtlich ihrer Barriere(un)freiheit und bietet Informationen zur IT-Infrastruktur sowie zu Angeboten rund um Chancengleichheit und Diversität (z.B. Eltern-Kind-Zimmer, Wickeltische).
• Ansprechpersonen zur baulichen Barrierefreiheit sind auf der Internetseite "Barrierefreiheit an der Universität Göttingen" genannt.
• Bei technischen Problem (z.B. mit Aufzügen oder automatischen Türöffnern) unterstützt die Notfall- und Störmeldezentrale.
• Beschwerdemanagment Gebäude und Liegenschaften

• Die Handreichung "Barrierefrei studieren". Hinweise für Lehrende zur Barrierefreiheit digitaler Lehre“ erläutert, wie der Einsatz digitaler Technologien ausgestaltet werden kann, um allen Studierenden die Teilhabe an den online-Lehrveranstaltungen zu ermöglichen.
• Sind Veranstaltungen wie Vorträge, Fachgespräche etc. gebärdensprachlich übersetzt, können Beschäftigte mit Hörbeeinträchtigung gleichberechtigt teilhaben. Die Handreichung „Organisation des Gebärdensprachdolmetschens (DGS) für Veranstaltungen der Universität Göttingen“ bietet umfassende Hilfestellung für die Umsetzung.

• Werden Dokumente und Präsentationen barrierefrei gestaltet, sind sie für verschiedene Personengruppen zugänglicher und besser verständlich. Die folgenden Handreichungen und Checklisten unterstützen dabei:
  • Erstellung barrierefreier Dokumente in Word (Beispiele und Erklärungen, Checkliste)
  • Erstellung barrierefreier pdf-Dokumente (Beispiele und Erklärungen, Checkliste)
  • Erstellung von barrierefreien Webseiten (Beispiele und Erklärungen, Checkliste)
  • Erstellung barrierefreier Formulare (Beispiele und Erklärungen, Checkliste)
  • Erstellung barrierefreier PowerPoint Präsentationen (Checkliste)
  • Überblick Barrierefreie-Informationstechnik-Verordnung (BITV)

• Die SUB Göttingen bietet Services für Menschen mit eingeschränkter Sehfähigkeit und für Menschen mit eingeschränkter Mobilität

• Die Graduiertenschule für Geisteswissenschaften Göttingen fördert explizit die barrierefreie Qualifizierung und Vernetzung der schwerbehinderten und chronisch erkrankten promovierenden und promovierten Mitglieder.
• Die Göttinger Graduiertenschule für Gesellschaftswissenschaften vergibt Fördermittel unter Einbezug des intersektionalen Zusammenwirkens verschiedener Diversitätsdimensionen (u.a. Behinderung bzw. chronische Erkrankung
• Zur Förderung eines Auslandsaufenthaltes im Rahmen von Erasmus+ und Key Action können Teilnehmende mit Beeinträchtigung finanzielle Zuschüsse zu ihren Mehrkosten erhalten.

Die Universität Göttingen hat sich mit Inkrafttreten der Inklusionsvereinbarung im Mai 2018 dazu entschlossen, einen Inklusionsfonds einzurichten. Im Sommer 2020 wurde nun vom Präsidium das 2-jährige Pilotprojekt zur Einrichtung eines Inklusionsfonds mit Beginn 01.10.2020 in der Gesamthöhe von 50.000 EUR aus dem zentralen Fonds bewilligt. Im Rahmen dessen werden Inklusionsmaßnahmen für Menschen mit Behinderung verschiedener Statusgruppen realisiert, für die es wenig bis keine Fördermöglichkeiten von zuständigen Rehabilitationsträgern oder Integrationsämtern gibt, um Finanzierungslücken zu kompensieren. Ausgeschlossen ist die Förderung baulicher Inklusions-Maßnahmen, weil damit das Gesamtfördervolumen sehr schnell erreicht bzw. überschritten wird. Die Förderung dient dazu, dezentrale und zentrale Einrichtungen bzw. Fakultäten zu unterstützen, in denen Menschen mit Behinderung tätig sind, und Anreize zu schaffen, mehr Menschen mit Behinderungen zu beschäftigen.

• Konzept für ein Pilotprojekt zur Einrichtung eines Inklusionsfonds (PDF)
• Inklusionsvereinbarung

• Die Stabsstelle Chancengleichheit und Diversität bietet in Kooperation mit der Hochschuldidaktik in unregelmäßigem Abstand Fortbildungen für Lehrende, Beratende und Betreuende z.B. zu „Inklusiver Lehre“
• Im Qualifizierungsprogramm offeriert die Personalentwicklung in unregelmäßigen Abständen Fortbildungen für Mitarbeitende in Technik und Verwaltung z.B. zu barrierefreiem Veranstaltungsmanagement.
• Der „Wegweiser: Umgang mit Diskriminierung an der Universität Göttingen“ unterstützt Personen, die Diskriminierung erfahren oder beobachtet haben, ebenso wie diejenigen, denen die Themen Benachteiligung und Diskriminierung im Arbeitsalltag (z.B. als Beratende) begegnen.
• Dienste, Services und Meldestelle digitale Barrieren bei der GWDG
• Barrierefreie Softwareentwicklung mit Microsoft Visual Studio 2022