Qualifizierung und Professionalisierung zu Gleichstellung, Vereinbarkeit und Diversität

Die Stabsstelle Chancengleichheit und Diversität (ehemals Gleichstellungsbüro) organisiert seit 2004 Professionalisierungs- und Qualifizierungsangebote für verschiedene Zielgruppen an der Universität in Bezug auf Gleichstellung, Vereinbarkeit und Diversität. Im Rahmen ihrer Aufgaben berät und unterstützt sie auch andere Organisationseinheiten bei der Umsetzung solcher Angebote.
Die Veranstaltungen richten sich an dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Beschäftigte in Wissenschaft, Verwaltung und Wissenschaftsmanagement sowie Studierende. Genutzt werden verschiedene Formate wie Vorträge, Workshops, Podiumsdiskussionen, Round Table-Gespräche, Kollegiale Praxisberatung und Peer-Austausch. Die Angebote werden bedarfsorientiert für verschiedene Zielgruppen und Themen entwickelt und oft in Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen der Universität umgesetzt wie Fakultäten, Abteilungen und Stabsstellen (insbesondere Personalentwicklung und Hochschuldidaktik), Zentrale Einrichtungen (insbesondere Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen und Zentrale Wissenschaftliche Einrichtung für Lehrer*innenbildung), Graduiertenschulen sowie Forschungsverbünde.

2024

Fortbildung "Gesprächsführung bei Beratung zu sexualisierter Belästigung und Gewalt" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Dezember 2024
Workshop "Familie UND wissenschaftliche Karriere vereinbaren" im Qualifizierungsprogramm für Beschäftigte, November 2024
Fortbildung "Sexualisierte Belästigung und Gewalt am Arbeitsplatz – Rechtlicher Rahmen und Handlungsoptionen" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, August 2024
Vortrag (online) "Pflegebelastungen und Unterstützungsbedarfe der Studierenden der Georg-August-Universität Göttingen - Ausgewählte Ergebnisse des Projekts CareStu?", Juni 2024
Basisfortbildung "Umgang mit sexualisierter Belästigung und Gewalt" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Juni 2024
Tagung "Care in or caring universities | Zukunftsweisende Wege in eine fürsorgende Hochschulkultur", Neunte Jahrestagung des Familie in der Hochschule e.V., Mai 2024
Workshop "Geschlechtlicher Vielfalt in der Lehre kompetent & wertschätzend begegnen", März 2024
Workshop "Lehre sensibel gestalten: Psychische Erkrankungen und Neurodiversität", März 2024
Vortrag "Discovering and Communicating Excellence" im Rahmen des Dorothea Schlözer-Programms, März 2024

2023

Workshop "Diversity-Kompetenz - Vielfalt professionell begegnen im Beratungskontext" im Qualifizierungsprogramm für Beschäftigte (insb. Berater*innen), Dezember 2023
Workshop "Zivilcourage-Training" im Qualifizierungsprogramm für Beschäftigte, Dezember 2023
Workshop "Antisemitismus als Erfahrung und Phänomen – Impulse für eine antisemitismuskritische Hochschulpraxis", Dezember 2023
Basisfortbildung "Umgang mit sexualisierter Belästigung und Gewalt" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Dezember 2023
Online-Vernetzungsangebot für Studierende mit Pflegeverantwortung, seit Dezember 2023
Infostand zum Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen, November 2023
Inhouse-Schulung "Anwendung von Pflegezeit- und Familienpflegezeitgesetz" im Rahmen des Professorinnenprogramm III-Projekts "Auf- und Ausbau des Arbeitsfelds Pflege", November 2023
Vortrag "Geschlechtsbezogene Gewalt an Universitäten. Ergebnisse der UniSAFE-Umfrage", November 2023
Workshop "Inklusiv formulieren – gender- und diversitätsreflektierende Kommunikation in der Lehre", Oktober 2023
Workshop "Diskriminierungskritische Lehre – Überlegungen zur Vermeidung und Bearbeitung von Diskriminierungen in der Lehre", September 2023
Vortrag (online) "Pflegebelastungen und Unterstützungsbedarfe des wissenschaftlichen Personals - Ausgewählte Ergebnisse des Projekts BAWIP", August 2023
Workshop "Grundlagentraining Diversity und Antidiskriminierung" im Qualifizierungsprogramm für Beschäftigte, Juni 2023
Basisfortbildung "Umgang mit sexualisierter Belästigung und Gewalt" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Mai 2023
Vortrag "Inklusion und Diversität in internationalen Lehrveranstaltungen", Mai 2023
Workshop (online) "Universal Design in der Hochschullehre – theoretischer Ansatz und praktische Erfahrungen", April/Mai 2023
Ergebnispräsentation und Diskussion zur Machbarkeitsstudie Balancierung von Wissenschaft und Pflege (BAWIP), April 2023
Ringvorlesung "Was Gesellschaft über Diskriminierung wissen kann…", Sommersemester 2023
Präventionsprogramm für pflegende Angehörige, Februar/ März 2023
Workshop "Geschlechtlicher Vielfalt in der Lehre kompetent & wertschätzend begegnen", Februar 2023
Fortbildung "Gesprächsführung bei Beratung zu sexualisierter Belästigung und Gewalt" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Januar 2023
Workshop "Diversitätsreflektierende Lehre – Bausteine zur Umsetzung", Kunstgeschichtliches Seminar, Januar 2023

2022

Poster Presentation (online) "Gender and Diversity in Teaching and Studies - Institutional Anchoring, Fields of Action and Possibilities for Development Using the Example of the University of Göttingen" im Rahmen der ENLIGHT Teaching & Learning Conference, November 2022
Workshop (online) "How can we think-learn-teach together? Engaging in open and diversity-oriented teaching and learning environments" im Rahmen der ENLIGHT Teaching & Learning Conference, November 2022
Vortrag "Chancengleichheit und Diversität in der Systemakkreditierung", Seminar für Mittlere und Neuere Geschichte, November 2022
Poster Presentation "Gender und Diversität in Lehre und Studium" im Rahmen des "Tag der Lehre", November 2022
Poster Presentation "Corona-Pandemie: Lessons Learnt" im Rahmen des "Tag der Lehre", November 2022
Workshop "Chancengleichheit und Diversität in der Systemakkreditierung" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, September 2022
Basisfortbildung "Umgang mit sexualisierter Belästigung und Gewalt" für dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, August 2022
"Empowerment-Workshop für Studierende der ersten Generation an der Universität Göttingen" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Juli 2022
Workshop (online) "Wie lässt sich das letzte Drittel des Berufslebens gestalten? – Warum Arbeiten 55+ ein Thema für alle Generationen ist" im Rahmen der Veranstaltungsreihe anlässlich des 10. bundesweiten Diversity-Tages, Juni 2022
Workshop (online) "Das „Wir“ im Team gestalten – warum Alter (k-)ein Thema ist" im Rahmen der Veranstaltungsreihe anlässlich des 10. bundesweiten Diversity-Tages, Juni 2022
"Podiumsdiskussion (online) „Geschlossene Gesellschaft?! Wie soziale Herkunft Studium und wissenschaftliche Karrieren beeinflusst“" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Juni 2022
Vortrag (online) "Arbeit, Alter und ein neuer Blick auf die Vielfalt der Generationen" im Rahmen der Veranstaltungsreihe anlässlich des 10. bundesweiten Diversity-Tages, Juni 2022
Vortrag "Einführung in Klassismus" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Mai 2022
Workshop (online) "Inklusiv formulieren – gender- und diversitätsreflektierende Kommunikation in der Lehre", Mai 2022
Vortrag "White Old Male – Unconscious Bias in Science?" im Rahmen des Dorothea Schlözer-Programms, März 2022
Kurzinput "Inklusion nach Isolation – wie bekommen wir alle Studierenden wieder an Bord?", Dezentrale Veranstaltung zum Bundesweiten Diversity Tag, Mai 2022
Ergebnispräsentation "Erhebung zu Diversität und Diskriminierungserfahrungen von Lehramtsstudierenden an der Universität Göttingen", ZEWIL-Mitgliederversammlung, März 2022
Workshop (online) "Diversitätsreflektierende Lehre – Bausteine zur Umsetzung", Februar 2022

2021

Vortrag "Trans* und psychische Gesundheit" in Kooperation mit der Stadt Göttingen und der GWG Gesellschaft für Wirtschaftsförderung und Stadtentwicklung mbH, Dezember 2021
Workshop (online) "Strategies against racism as a cross-cutting issue for European Universities" im Rahmen des Projekts "ENLIGHT TRANSFORM", November 2021
Vortrag (online) "Racism in European Universities - Origins, Continuities and Ways of Expression" im Rahmen des Projekts "ENLIGHT TRANSFORM", Oktober 2021
Podiumsdiskussion (online) "Die Vergangenheit in der Gegenwart – Post/Kolonialismus in der Lehre" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Juni 2021
Workshop (online) "Inklusiv formulieren – gender- und diversitätsreflektierende Kommunikation in der Lehre", Juni 2021
Workshop (online) "Inklusiv formulieren – gender- und diversitätsreflektierende Schreibweise im beruflichen Alltag angewendet" (Reihe "Info über Mittag"), Mai 2021
Präventionsprogramm für pflegende Angehörige, April - Mai, 2021
Workshop für Studierende (online) "Gender- und Diversitykompetenz: Grundlagen für die berufliche Praxis" in Kooperation mit der ZESS, März 2021
Ringvorlesung "Die extreme Rechte. Bedrohungen und Gegenstrategien“, Sommersemester 2021
Workshop (online) "Diversitätsreflektierende Lehre – Bausteine zur Umsetzung", Februar 2021 (Nachholtermin)
Veranstaltung (online) "Inklusiv formulieren – gender- und diversitätsreflektierende Schreibweise im beruflichen Alltag angewendet" (Reihe "Öffentlichkeitsarbeit im Gespräch"), Februar 2021
Workshopreihe für Studierende (online) "Rassismus und koloniale Kontinuitäten an der Uni", Januar 2021

2020

Veranstaltung (online) "☐ weiblich ☐ männlich ☑ divers… Geschlechtervielfalt verstehen und leben", November 2020
Workshop (online) "Diversitätssensible Bildsprache in der Öffentlichkeitsarbeit", November 2020
Vortrag (online) "Diversitätssensible Bildsprache", (Reihe "Öffentlichkeitsarbeit im Gespräch"), Oktober 2020
Workshopreihe für Studierende (online) "Diskriminierungssensible O-Phasenplanung" in Kooperation mit dem AStA und der Beauftragten für Studierende mit Behinderungen und chronischen Erkrankungen, September – Oktober 2020
Workshop für Studierende (online) "Gender- und Diversitykompetenz in der Kommunikation" in Kooperation mit der ZESS, September 2020
Workshop zum e-Learning-Support (online) "Barrierefreiheit im e-Learning" , Juli 2020
Workshop (online) "'e-teaching & diversity' – Eine diversitätsreflektierende Einführung in technik-didaktische Herausforderungen der Online-Lehre", Juli 2020
Präventionsprogramm für pflegende Angehörige, Juli 2020
Workshop für Studierende (hybrid) "Gender- und Diversitykompetenz: Grundlagen für die berufliche Praxis" in Kooperation mit der ZESS, März 2020
Workshop "Umgang mit Rechtspopulismus und diskriminierenden Äußerungen in der Lehre – Workshop in zwei Teilen", Februar 2020
Round Table "Wissenschaft mit Kind(ern) - eine Herausforderung?", Januar 2020
Vernetzung und Austausch der Unterzeichner*innen der Charta der Vielfalt im Raum Göttingen in Kooperation mit der Stadt Göttingen und der GWG Gesellschaft für Wirtschaftsförderung und Stadtentwicklung mbH, Januar 2020

2019

Hochschuldidaktischer Workshop "Diversitätsreflektierende Lehre – Bausteine zur Umsetzung", Dezember 2019
Veranstaltungsreihe "#UniToo – Sexismus und Sexualisierte Gewalt im Hochschulkontext", Wintersemester 2019/20
Empowermentworkshop für Frauen mit Rassismuserfahrungen, November 2019
Erzählcafé "Trans*Sein an der Universität Göttingen gestern – heute – morgen", November 2019
"Hochschule trans*inklusiv und trans*empowernd gestalten" - Veranstaltungen für Mitglieder und Angehörige der Universität, November 2019
Workshop "Empowerment für trans*feminine und nicht-binäre Student_innen", November 2019
Vortrag "Diversität an der Universität Göttingen: was ist das? Und was hat die SUB damit zu tun?", Oktober 2019
Präventionsprogramm für pflegende Angehörige, Oktober 2019
Fortbildung für Lehrende, Beratende, Betreuende "Lehre inklusiv gedacht - inklusiv gestaltet: Sprechstunde, Lehrmaterialien, Moderationstechniken, Prüfungen", September 2019
Workshop für Studierende "Gender und Diversity in der Kommunikation" in Kooperation mit der ZESS, September 2019
Podiumsdiskussion "Unser Recht auf gleiche Rechte! Queer-feministische Kämpfe und Perspektiven" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Juni 2019
Vortrag mit Podiumsdiskussion "Studentische Vielfalt sichtbar machen – aber wie?" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Juni 2019
Vortrag mit Podiumsdiskussion "Racial Profiling – was nicht sein darf, das kann nicht sein?" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Juni 2019
Veranstaltung zum 7. Bundesweiten Diversity Tag "Hohes Körpergewicht – zwischen Diskriminierung und sozialer Akzeptanz, in Kooperation mit der Stadt Göttingen und der GWG Gesellschaft für Wirtschaftsförderung und Stadtentwicklung mbH", Mai 2019
Workshop für Lehramtsstudierende "Diskriminierung an Schulen erkennen und vermeiden" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Mai 2019
Vortrag "Promotion inklusive? Chancen, Risiken und Nebenwirkungen des Promovierens mit Behinderung" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis", Mai 2019
Vortrag "Inklusion an Hochschulen. Impulse für Politik und Praxis", Start der Veranstaltungsreihe "'Alle Gleich Anders!?' Diversity in Theorie und Praxis" in Kooperation mit verschiedenen Organsationseinheiten, Mai 2019
Qualifizierung "Umgang mit Diskriminierung", Infoline der Universität Göttingen, Mai 2019
Sensibilisierung und Vortrag "Diskriminierung erkennen und handeln" bei WiWi-O-Phasen e.V., April 2019
Workshop für Lehramtsstudierende, Empowermentorientiertes Angebot für Lehramtsstudierende "Diskriminierung im Schulalltag begegnen!", März 2019
Vernetzung und Austausch der Unterzeichner*innen der Charta der Vielfalt im Raum Göttingen, in Kooperation mit der Stadt Göttingen und der GWG Gesellschaft für Wirtschaftsförderung und Stadtentwicklung mbH, März 2019
Round Table "Kinderleicht? Studieren mit Kind - Noch Fragen?", März 2019
Workshop für Studierende, Gender- und Diversitykompetenz "Grundlagen für die berufliche Praxis" in Kooperation mit der ZESS, März 2019
Vernetzungstreffen "2. Bundesweites Netzwerktreffen ‚Antidiskriminierung an Hochschulen‘", März 2019
Veranstaltung "Rote Karte gegen Diskriminierung: Umgang mit Diskriminierungserfahrungen von Studierenden", Februar 2019
Fortbildung für Lehrende, Beratende, Betreuende "Die (Un)Möglichkeiten der Vermeidung von Diskriminierungen – Zum Umgang mit Konflikten in der Lehre angesichts von Differenz und Diversität", Februar 2019
Vortrag "Earnings consequences of ‚female‘ employment patterns in the life course perspective", Februar 2019
Vortrag "Übliche Widerstände oder neue Infragestellungen? Gleichstellungsfeindlichkeit und Angriffe auf Gleichstellungsarbeit an Hochschulen in Niedersachsen", Januar 2019
Vortrag "Wie funktioniert das Notfall- und Sicherheitsmanagement an der Universität?" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "Info über Mittag", Januar 2019

2018

Vortrag "Vorstellung und Zusammenarbeit mit der Antidiskriminierungsberatung für Studierende der Universität Göttingen" Integrationsrat, Dezember 2018
Fortbildung für Lehrende, Beratende, Betreuende, "Diversitätsreflektierende Lehre – Bausteine zur Umsetzung", Dezember 2018
Lesung und Gespräch mit Anne Wizorek, November 2018
Veranstaltung mit Londa Schiebinger "Impulse für die Spitzenforschung", November 2018
Workshop für Lehramtsstudierende "Geschlechtliche und sexuelle Vielfalt im Kontext Schule", November 2018
Vortrag "Diskriminierung erkennen und handeln" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "Info über Mittag", Oktober 2018

Workshop "Antidiskriminierungsberatung für Studierende und Unterstützung und Beratung für trans* Studierende stellen sich vor" im Rahmen der Alternativen O-Phase, Oktober 2018
Vortrag und Fachgespräch im Rahmen des Diversity Audits "Qualität & Exzellenz durch gleichstellungs- und diversitätssensible Personalauswahl", Oktober 2018
Austausch "Stellenbesetzungsverfahren optimieren" für Gleichstellungsrat, Personalrat und Personalabteilung, September 2018
Veranstaltung "Familienfreundlichkeit in Drittmittelprojekten", September 2018
Workshop für Studierende "Gender und Diversity in der Kommunikation" in Kooperation mit der ZESS, August 2018
Workshop für Lehramtsstudierende "Geschlechtliche und sexuelle Vielfalt", August 2018
Workshop für Lehramtsstudierende "Interkulturelle Kompetenzen für Lehramtsstudierendee", August 2018

Fortbildung "Verweispraxis zwischen dem AStA und der Antidiskriminierungsberatung für Studierende an der Universität Göttingen", Juli 2018
Workshop "Sicherheit für Frauen" für Mitarbeitende in Graduiertenschulen und Graduiertenkollegs, Juli 2018
Veranstaltung zum 6. bundesweiten Diversity-Tag "Arbeitswelt von morgen – lebensphasenorientierte Personalpolitik", Juni 2018
Qualifizierung "Diskriminierungen – (k)ein Thema in der Beratung von Studierenden im Rahmen des Antidiskriminierungstages an der Universität Göttingen" im Rahmen des Fachtages "Antidiskriminierung", April 2018
Fachtag „Antidiskriminierung“, April 2018
Vortrag "Die Politik der Geburt", April 2018
Workshop für Lehramtsstudierende "Mathematikunterricht gendersensibel gestalten", April 2018
Fortbildung für Lehrende, Beratende, Betreuende "Wie können Lehrveranstaltungen gender- und diversitätsbewusst gestaltet werden?", April 2018
Round Table "Wissenschaft und Kind - eine Herausforderung?", Februar 2018
Vortrag "Vereinbarkeit von Beruf/ Wissenschaft und Familie" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "Info über Mittag", Februar 2018
Workshop für Lehramtsstudierende "Sexualisierte Gewalt an Mädchen und Jungen erkennen und professionell handeln – aber wie?", Februar 2018
Workshop für Studierende, Gender- und Diversitykompetenz "Grundlagen für die berufliche Praxis" in Kooperation mit der ZESS, Februar 2018
Vortrag "Diversität an der Universität Göttingen" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "Info über Mittag", Januar 2018